招聘人数:1
工作地点:广州
发布时间:2024-04-30
截止时间:2024-05-15
(一)任职资格
1.年龄不超过45岁,有能良好完成工作所需的身体和心理素质,中共党员优先;
2.本科或以上学历,财务管理及相关专业优先考虑;
3.五年以上大型企业财务管理工作经验或知名会计师事务所管理工作经验,有上市公司工作经验优先考虑。在机关事业单位、国有企业任职的,基于职级对应的前提下,参加集团中层副职选拔,应当在下一层级正职(或同等职级)岗位工作3年以上;不满3年的,一般应当在下一层级正职岗位(或同等职级)和副职岗位(或同等职级)工作累计5年以上;
4.具备全面扎实的财务专业知识、财务管理经验,熟悉财税法规及熟练应用会计准则,熟悉上市公司财务制度,熟练掌握合并报表及财务分析技能,熟悉上市公司信息披露规则;
5.中级会计师以上或取得中国注册会计师资格;
6.优秀的沟通协调能力,有餐饮、食品行业经验优先。
(二)岗位职责
1.协助财务总监建立并完善集团各项财务管理制度及财务内控制度并监督财务管理制度执行情况;
2.负责编制集团财务预算报告,推动集团预算目标的实现,参与考核指标制定,并监控预算执行情况;
3.负责编制月度、季度及年度集团合并财务报表及数据分析整理,负责编制集团财务决算报告,负责和审计机构的沟通协调工作,完成年度财务决算审计工作;
4.负责编制月度和季度财务分析报告,结合业务情况提出管理建议,支持公司的决策制定;
5.负责税务筹划,税务成本分析,组织财税培训,保持与税局等外部单位的良好沟通等;
6.协助财务总监管理财务团队,包括招聘、培训和绩效管理,确保团队的有效运作和员工的专业发展;
7.负责对下属公司和参股公司开展财务监督和指导工作;
8.参与投融资项目财务尽调工作和财务测算工作;
9.负责部门其他管理工作。
简历投递邮箱:gzjjhr@gzr.com.cn
招聘人数:1
工作地点:广州
发布时间:2024-04-01
截止时间:2024-04-19
岗位职责
(1)负责制定经营策略,完成集团下达的经营指标;
(2)负责公司组织设计、团队建设、管理体系搭建等工作;
(3)主导建立、完善物业经营公司各项管理制度;
(4)统筹协调各物业项目日常运营(客户关系、工程管理及招商引租等);
(5)指导各部门做好各种运营数据统计及分析,按时向集团汇报公司运营的问题并提供解决方案;
(6)搭建可持续的人才发展通道;
(7)做好外联关系维护,探索和拓展新型物业运营模式。
任职资格
(1)年龄不超过50岁,有能良好完成工作所需的身体和心理素质,中共党员优先;
(2)本科或以上学历;
(3)十年以上商业物业管理、招商运营、资产管理等综合管理经验,具备大中型物业管理公司或商业运营管理公司任职经历者优先考虑,副处级(或相当职级)工作2年以上,不满2年的,应当在副处级和正科级(或同等职级)工作累计5年以上,任职年限计算截止至2024年3月28日;
(4)优秀的沟通协调能力,较丰富的团队管理经验。
简历投递邮箱:gzjjhr@gzr.com.cn
招聘人数:1
工作地点:广州
发布时间:2024-04-01
截止时间:2024-04-19
岗位职责
(1)负责统筹法律文书的起草、审核、修订、完善工作;
(2)负责统筹审核、修订、完善集团各类经济合同等;
(3)负责统筹集团及下属企业法律纠纷案件管理,处理各类诉讼、非诉讼法律事务;
(4)负责管理集团及下属企业知识产权管理事务;
(5)负责统筹集团全面风险管理、合规管理等日常工作;
(6)负责部门的其他工作。
任职资格
(1)年龄不超过50岁,有能良好完成工作所需的身体和心理素质,中共党员优先;
(2)本科或以上学历,法律、法学等相关专业并通过国家司法考试;
(3)五年以上大型集团法务风控岗位工作经验,副处级(或相当职级)工作2年以上,不满2年的,应当在副处级和正科级(或同等职级)工作累计5年以上,任职年限计算截止至2024年3月28日;
(4)熟悉国家在餐饮食品行业及知识产权有关的各项法律法规;
(5)了解餐饮和食品行业的业务运营流程。
简历投递邮箱:gzjjhr@gzr.com.cn
招聘人数:1
工作地点:广州
发布时间:2024-04-01
截止时间:2024-04-19
岗位职责
(1)整理分析国家行业相关政策,根据行业内外部经营情况统筹编制集团战略规划并分解推进落实,做好战略规划全周期管理;
(2)定期整理分析行业发展情况并撰写相关报告;
(3)建立有效的产销协同等业务协同机制;
(4)负责制定国企改革行动、对标一流系列行动等集团改革工作方案,定期跟踪工作进度,编制工作总结报告;
(5)负责部门其他管理工作。
任职资格
(1)年龄不超过50岁,有能良好完成工作所需的身体和心理素质,中共党员优先;
(2)本科或以上学历,法律、金融、财会、经济管理、食品工程等专业优先考虑;
(3)五年以上大型集团战略管理、运营管理、经营管理类岗位工作经验,副处级(或相当职级)工作2年以上,不满2年的,应当在副处级和正科级(或同等职级)工作累计5年以上,任职年限计算截止至2024年3月28日;
(4)熟悉餐饮及食品行业宏微观发展情况,了解行业竞争对手的业务策略,良好的数据分析能力,能通过数据识别业务发展存在的问题并提出解决方案;
(5)优秀的沟通协调能力;
(6)有餐饮、食品行业经验优先。
简历投递邮箱:gzjjhr@gzr.com.cn
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