为深入总结交流调研成果，有效促进调研成果转化运用，进一步推动主题教育走深走实，7月26日，广州酒家集团利口福公司召开主题教育调查研究成果交流会。公司党委书记、执行董事郭伟雄主持会议并带头交流发言，公司领导班子成员围绕调研过程发现的问题，解决问题的思路举措以及推动调研成果转化的进展逐一交流发言。

图：会议现场

主题教育开展以来，利口福公司党委深入学习习近平总书记关于调查研究的重要论述，结合公司“十四五”规划和年度重点工作，公司领导班子成员围绕人才队伍建设、筑牢食品安全防线、加强小额工程项目监管、推动节能降耗、优化采购作业流程、提升仓储合规管理等方面领衔6项调研课题，综合运用座谈交流、实地走访、问卷调查等多种方式，持续深入车间一线、下属基地开展专题调研，推动公司成立技术评级委员会，降低中秋原辅材料采购成本约405万元，解决职工群众“急难愁盼”问题共10项，形成第三方仓库选用管理办法等成果转化，解决了一批发展所需、改革所急、基层所盼的问题，为利口福公司高质量发展提供了坚实支撑。

会上，公司领导班子成员围绕各自调研课题，结合主题教育调研工作实际，就形成的调研成果逐一交流发言，深刻剖析发现问题的深层次原因，从中总结规律性认识，提出具有针对性的建议和意见。大家对共性问题、新问题、影响发展的重大问题作了系统分析和深入交流，明确调查研究成果转化重点和努力方向。

图：公司党委书记、执行董事郭伟雄总结讲话

郭伟雄同志指出，调查研究是我们党的传家宝，是谋事之基、成事之道。公司领导班子在调研中做到了思想上高度重视、过程上导向鲜明、行动上求真务实。要做好调查研究“后半篇文章”，持续提升工作质量和实效。

要深刻认识大兴调查研究的重要意义。进一步深化思想认识，以问题为导向，通过更加扎实深入的调研工作，把生产经营的真实情况掌握得更全面，基层一线的实际问题研究得更深入，制约发展的矛盾症结把握得更准确，找到破解企业改革发展难题的“金钥匙”，切实推动食品制造中心高质量发展。

要进一步抓好调研成果的转化运用。要持续在完善调研报告、细化工作措施、抓好问题整改、推动成果转化上下功夫，突出调研成果转化，深入解剖调研中发现的正反面典型案例，建立调研成果转化运用清单，全力破解制约企业改革发展的突出问题，不断巩固深化主题教育成果。

要推动主题教育取得实实在在的成效。全面梳理总结好经验好做法，通过建章立制及时固化下来，推动调查研究长效化、常态化、制度化，要以更高标准、更严要求、更实举措，推进主题教育与中心工作紧密结合，以深化调查研究推动解难题、促发展、惠民生，让广大职工切实感受到主题教育带来的实实在在成效和变化。

               文字：冯彩枫

                           审核：卢爱华、杨培伟